Hopp til hovedinnhold

Om oss

Hvem vi er

JSAN Consulting tilbyr teknologirådgivning og bemanningsløsninger over hele Europa, USA og APAC. Vi er stolte av vår høyt profesjonelle og serviceorienterte tilnærming. Vår unike verdiproposisjon – bedre, raskere og rimeligere – er overbevisende for våre kunder, hvorav de fleste ser oss som en langsiktig partner som hjelper dem med å nå sine forretningsmål.

Med hovedkontor i Berlin, Tyskland, og operasjoner i fire europeiske land, tilbyr vi rekrutteringstjenester, teknologirådgivning, programvareutvikling og outsourcing-tjenester.

JSANs tilnærming og metodologi kombinerer bransjekunnskap, funksjonell erfaring og teknologiske ferdigheter for å hjelpe kundene våre med å vokse og skape varig verdi.

For å levere de beste løsningene tilbyr vi profesjonelle tjenester gjennom forskning, analyse og konseptualisering. Vi utvikler og implementerer innovative strategier som sikrer ekstraordinære resultater

Som et verdidrevet selskap overvåker og måler våre eksperter alle aspekter av vårt arbeid for å sikre kvalitetsprodukter innenfor en forhåndsdefinert tidsramme, med mål om å maksimere våre kunders avkastning (ROI).

Vi tenker grundig og arbeider systematisk for å utvikle fremragende strategiske valg og trekke solide konklusjoner som kan akselerere våre kunders forretningsvekst. Vår tilnærming er analytisk for å levere løsninger som er godt tilpasset kundens forretningsstrategi.

Vår robuste strategi og verdidrevne løsninger sikrer garantert suksess for våre kunder, med en tydelig near-shoring-strategi.

  • Fleksibilitet i vår forretningsmodell – enkel tilpasning til kundens behov
  • Kostnadseffektiv innkjøpsmodell – for ansatte og eksterne konsulenter
  • Interne spesialister – vi sikrer effektiv kandidatvurdering og evnen til å håndtere prosjektavlastning
  • Global rekkevidde for nisjeferdigheter – ekspertise innen immigrasjon og arbeidstillatelser
  • Evne til å skalere opp eller ned i henhold til prosjektbehov
  • Over 80 % av våre konsulenter er sertifiserte
  • Vi tilbyr språkspesifikke konsulenter (tospråklige) i henhold til kundens krav
  • Vi har offsite-sentre for fjernvedlikehold og support
  • Vi håndterer turnover gjennom optimale backup-ressurser og opplæringsprosedyrer.
  • Kunnskapsbevaring – vi opprettholder kritiske prosjektressurser for gjenbruk av kunden
  • Modellen «Contract to Hire» anses som en betydelig merverdi for kundene.